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管理者学会放权的一个成功案例(1)
2009-07-03  浏览:486

  

    维亚康姆CEO雷石东与新闻集团CEO鲁珀特·默多克都有过与死神擦肩而过的经历。默多克患过前列腺癌,雷石东则经受过死里逃生的惊险。26年前,美国波士顿市的考普利大酒店发生大火,当时雷石东正住在酒店的三楼,情急之下他用手抓住窗户,挂在外面。虽然严重烧伤,但雷石东保住了一命。
  今天,劫后余生的默多克74岁了还不服老,而比他大8岁的雷石东却不得不开始直面人终有一死的残酷现实。8月4日,雷石东表示明年维亚康姆拆分后他将从CEO的位子上退下,只保留董事长一职。他明白,他不能躺在棺材里离开维亚康姆。他说:“我知道早晚有一天我会离开这个世界的。”言词间透着一股悲凉的清醒。
  拆分:一次战略逆转
  在公司的发展方向上,风烛残年的雷石东也显示出了与默多克的不同。默多克依然雄心未泯——从卫星电视再到互联网业务,这个澳洲美国人仍在不断拓宽其传媒帝国的疆界。雷石东却指出,在21世纪,是否庞大已不再重要。
  这样一种想法也促使他做出一个大胆的决定——将维亚康姆一分为二。今年6月14日维亚康姆董事会批准了公司分拆计划。根据该计划,明年维亚康姆正式拆分为哥伦比亚广播公司(CBSCorp)和维亚康姆公司。
  前者的业务主要包括现在的哥伦比亚广播公司、UPN广播网公司、维亚康姆电视台集团、无限广播公司(Infinity)以及维亚康姆户外广告集团等,由现任哥伦比亚广播公司总裁兼维亚康姆联合总裁莱斯·穆恩福斯(LesMoonves)任CEO。后者,即新维亚康姆的业务,将由MTV音乐电视、Nickelodeon儿童频道、派拉蒙制片公司以及几个有线电视网组成,CEO由MTV现任总裁兼维亚康姆联合总裁汤姆·弗雷斯顿(TomFreston)担任。
  摆脱业绩增长乏力及股价长期低迷的局面,是雷石东拆分维亚康姆的直接动力。许多投资者认为,维亚康姆已是一家成熟公司,在未来较长时期内缺乏令华尔街兴奋的题材。该公司的利润增长滞后于同板块的其他公司。一些分析师预测,像维亚康姆这样的公司,年营业收入增长最多能达到5%—9%。
  今年第2季度,维亚康姆营业收入为59亿美元(包括出售公司资产所得收益),增长10%,但利润只与去年同期持平。各种业务之间发展不平衡的现象也比较突出。得益于广告收入的增加,第2季度维亚康姆的有线网络业务营业收入增长了14%,但电视业务营业收入下降1%,而图书和音像出版业务则亏损1260万美元。
  这种业绩直接反映在公司的股价上。近5年来,维亚康姆的股价跌幅超过50%,在今年6月14日董事会通过拆分计划当天收于34.21美元。雷石东持有的维亚康姆股票市值已缩水20亿美元左右。
  一些投资银行家建议雷石东出售或者终止其无线电广播业务,在维亚康姆,从营业收入来看,无线广播业务排倒数第二,仅略好于维亚康姆户外广告公司。这两个业务都是雷石东当年收购哥伦比亚广播公司的“成果”。Infinity无线电广播公司约有185个电台,近3年来该公司业绩只能勉强维持不盈不亏,今年年初,维亚康姆减记了109亿美元广播电台资产。
  不过,雷石东也有自己的想法。