1月23日至24日，中南钢铁总裁、党委副书记吴琨宗一行赴鄂城钢铁调研，围绕遵循中南钢铁一届三次职代会精力，聚焦降本增效项目，分别与鄂城钢铁领导班子和基层单位领导班子及主干代表座谈沟通。吴琨宗着重，要坚定决心，深化遵循执行中南钢铁职代会精力，激起全员奋进动力，厚实有用推动各项降本增效举措执行落地，以“百千万”工程为抓手，为中南钢铁完结“12345”方针作出鄂城钢铁奉献。

 

　　在与鄂城钢铁领导班子座谈时，吴琨宗表明，阅历了曩昔一年钢铁“隆冬”的锻炼和高炉动摇的窘境，鄂城钢铁全体干部职工坚持发扬“艰苦奋斗、自强不息、严厉苛求”的鄂钢精力和“三个一”理念，奋楫前行的决心和精力状态丝毫未减。2024年是鄂钢种类质量转型晋级的要害攻坚之年，希望鄂城钢铁继续坚持“求真务实、脚踏实地”的作风，带领广阔干部职工坚定决心决心、卯足干劲拼劲，紧盯各项方针任务，以“严细实快”狠抓降本增效项目执行落地，竭尽全力打好生产运营“翻身仗”。等待鄂城钢铁经过技术降本、工艺降本坚定走极致高效之路；等待鄂城钢铁经过深化种类结构战略调整，推动种类、质量转型晋级；等待鄂城钢铁经过推动模仿运营、一人一表等办理革新，走出一条鄂城钢铁特色高质量开展之路。他着重，鄂城钢铁领导班子要联合带领广阔干部职工，认真遵循“四化”“四有”、“四个全面”和“严细实快”四字要求，遵循好中南钢铁职代会精力，承接执行好“百千万”工程，坚持全面临标找差、全员立异创效、全面深化改革，继续推动种类结构调整，为中南钢铁完结“12345”方针、提高中心竞争力奉献鄂城钢铁力量。

 

　　在与炼铁厂干部职工座谈中，吴琨宗着重，炼铁厂要勇于“亮剑”，抓住高炉中修后炉况康复的机遇期，以铁成本为中心，强化“冶金原理+科学办理+算账运营”的理念，不断提高技术水平和操作才能，全力完结产量、成本减少应战方针；要紧盯降本增效项目，“敢想、敢干、会干、干成、干好”，为鄂城钢铁打赢生产运营“翻身仗”供给铁区强力保障。

 

　　在与钢轧厂干部职工座谈时，吴琨宗表明钢轧厂机构革新、操检维调等走在前列，要深化执行新式运营责任制、三项制度改革，以模仿运营团队为动力，坚持“小我服从大我”准则，上下工序守望相助，发挥项目制最大优势合力，努力在种类、质量上“百炼成材”、获得打破。

 

　　在与营销中心干部职工调研座谈时，吴琨宗要求，面临严峻商场形势，营销系统要认真遵循“四化”“四有”和“四个全面”要求，经过营销增值，将项目化目标分化到个人，发挥主观能动性；经过结构增值，进步种类钢比例，打造优势种类完结“隆冬”包围；经过协同增值，凭借中南钢铁渠道加强区域钢厂协同，发挥品牌优势发明“真金白银”；经过融合增值，加强产供销研运一体化协作，提高灵敏运营才能，完结商场开辟与结构调整同向发力。

 

　　在与宽厚板厂干部职工座谈中，吴琨宗着重，宽厚板厂要坚持加快种类结构调整作为工作主导方向，坚持“严厉苛求、精雕细镂”工作方针，全员参与，强化办理，不断提高办理体系才能；要坚持商场导向、客户导向，凭借中央研究院、中南创值团队等优势，充分合作、充分协同，释放产线潜力；要坚持加强领导班子、人才队伍、创值团队建设，发挥集体优势，提高全体效能。

 

　　调研中，吴琨宗一行还深化生产现场一线开展节前安全环保大检查，并慰劳全国工人先锋号班组和困难职工代表。

 

　　中南钢铁党委副书记、纪委书记兰银，中南钢铁党委常委，中南股份党委委员、高档副总裁李怀东、邵林峰，中南钢铁副总裁林长春等公司领导，鄂城钢铁领导班子成员参加调研。