4年来，马钢人一直紧记总书记嘱托，加速整合融合推进一体开展，深化变革立异实现转型打破，坚持绿智赋能建设夸姣家乡，为我国宝武由“老大”变“强壮”贡献马钢力气。
有这样一位马钢人，他以H型钢为笔，以斗争的汗水为墨，书写着对H型钢产品研制的无限热爱与执着寻求。这位在H型钢范畴声名远播、在平凡岗位上用“变与不变”铸就特殊成果的全国劳动模范叫吴保桥。他带领团队，在“变与不变”间为马钢H型钢开展赋能，为加速构成钢铁职业新质出产力尽力探究。
年代迭变 初心不变
“习近平总书记明确要求，加强新资料新技能研制，开宣布产更多技能含量高、附加值高的新产品，增强商场竞争力。”这是吴保桥对团队成员常说的一句话。
H型钢的研制之路，对吴保桥和他的团队而言，是一道困难的征途。大学刚毕业时他被分配到了马钢，从事型钢产品研究，怀揣着一腔热血踏入H型钢产品研制的大门。H型钢作为一种重要的结构资料，广泛应用于修建、桥梁、机械等范畴，但其出产技能长期被国外独占，这让吴保桥深刻地认识到面对的是技能壁垒高墙。
看到略感迷茫的吴保桥，老工程师勉励他：“保桥，我们钢铁人有必要要有钢铁毅力。困难算个啥，咱便是要比比谁更硬、谁更强！”
“听您的。遇到困难，迎难而上！”吴保桥在心里许下许诺，即便摸着石头过河，也要实现H型钢国产化。
1998年，我国第一条热轧H型钢出产线在马钢投产，这标志着我国将正式进入H型钢自主出产的年代。
进入新年代，技能的打破在长时间的积淀中迸发。习近平总书记视察马钢时的言语，句句刻在他心里：要捉住深化国有企业变革和推进长三角一体化开展的严重机会，加强新资料新技能研制，开宣布产更多技能含量高、附加值高的新产品，增强商场竞争力。
为了让H型钢的中心和要害技能得以传承和立异，吴保桥成立了技能团队，经过“传帮带”的方法培养人才：面对资料成分精准操控这一难关，他们在资料成分规划上，针对不同想法，测验了无数次的试验，不断调整合金元素的配比，观察资料的微观结构改变，测量功能目标。针对H型钢传统轧制工艺导致尺寸精度差、表面质量不高的问题，他带领团队进行全天候全工艺的技能盯梢，深入研究轧制机理，调研先进的轧制技能，经过优化轧制参数、改进轧辊规划、轧后操控冷却等办法，最终成功解决了问题。
产品“叠变”精益不变
国产H型钢从无到有，技能打破迈出了第一步。国内H型钢商场启动后，客户对产品的功能和质量要求各不相同。怎么满足商场需求，将产品推向商场？这是他们面对的新挑战。
吴保桥常跟团队成员说：“首发产品，便是要第一个做出来。研制有必要一直保持提前一步、快人一步。”
跟着出产技能的不断成熟，马钢多年的“产研销”合作经验也日臻完善。吴保桥深知，中心技能是产品生计和开展的柱石，产品质量是企业的生命线。他与他的团队一直坚持精益求精、寻求杰出的原则，不只一起解决痛点、难点问题，还紧跟国家局势的开展，服务于国家的全体战略布局。经过持之以恒地改进技能和攻关，团队成功开宣布优异功能的高耐寒H型钢。此类“最抗寒”H型钢产品连续3年为“北极亚马尔项目”供货5万吨，为企业发明了可观的经济效益，并在2019年获得我国H型钢开拓奖。
技能研制的道路，既是铺满鲜花的荣耀之路，也是布满荆棘的困难之旅。2020年，新冠疫情爆发。此时，正逢国内仅有的重型型钢线在马钢建成投产。吴保桥和他的团队在抗疫保产期间，又遇到了另一个技能“绊脚石”——Z向功能不合格。H型钢的Z向功能又称抗层状撕裂强度，是重型H型钢“顶梁立柱”的一个重要目标。
吴保桥起先有些困惑，Z向功能不合格问题的症结到底出现在哪里？那段时间，吴保桥及他的团队长期驻守在出产现场，以钢铁般的毅力，不分昼夜地盯梢现场、反推工艺，对相关影响元素进行逐一排查、重复验证，总结经验、逐一破题，最终一举霸占职业间存在的共性难题，使马钢重型热轧H型钢具有优良强耐性、Z向功能，产品出口到东南亚、北美等海外商场……
多年来，吴保桥和他的团队研制的H型钢产品质量稳步提高，客户的认可度和满意度也不断攀升，在打响马钢H型钢品牌的同时，保证了每一次产品“叠变”都能带来实质性的提高，更是在近5年来，开宣布10余项填补国内空白的产品，拟定了14项型钢国家标准、职业标准，构筑了马钢H型钢的技能制高点。
立异蝶变匠心不变
2020年，习近平总书记在调查调研马钢时指出：“制作业一直要拿在手里，‘老大’变‘强壮’，这个便是中心技能，新技能、新资料。”2023年，在新年代推进中部地区兴起座谈会上，总书记又一次指出：“要以科技立异引领工业立异，活跃培养和开展新质出产力。”
紧记总书记嘱托，让钢铁赋予生命、让钢铁熠熠生辉，是吴保桥和团队成员坚守不变的许诺。
立异不是一蹴而就的过程，而是一个不断迭代和优化的过程。新年代的新技能、新观念层出不穷，吴保桥和他的团队在技能研制过程中一直保持高度的敏感性和灵活性，紧密重视国内外职业动态，经过小步快跑、快速迭代的方法，在短时间内成功开宣布海洋石油渠道、高强耐火抗震、铁道车辆耐候用/热轧H型钢等高端产品，推进了马钢H型钢产品从“模仿”到“立异”的跨越式开展。
吴保桥记住总书记在多次重要讲话中，重复强调立异技能的重要性。吴保桥和他的团队谨记总书记的嘱托，面对智能制作与低碳钢铁两大钢铁职业重要开展趋势，勇于融合立异、勇于探究打破。自2023年至今，他们在我国钢铁工业协会EPD渠道发布重型H型钢产品碳足迹、国内首发耐高温罐体支撑结构用热轧H型钢产品、施行“根据轧制型材的钢结构构件及节点标准化要害技能研究”演示产线等等，这一系列立异实践便是对总书记深切教导的最好落实。
吴保桥和团队成员用他们不变的初心、匠心和对精益的寻求，适应年代、产品、立异需求的改变，以其深沉的专业功底、杰出的立异能力、无私的奉献精力和实际行动饯别着“工匠精力”的深刻内涵，不只推进了H型钢产品的升级换代和职业的快速开展，更为我国制作业的转型升级和高质量开展作出了重要贡献。
在他人看来，“变与不变”好像只在一念之间。吴保桥他们却用平凡的人生和朴素的理念，发明出一种新的高度。那是钢铁的高度，是愿望的高度！
他们信任，幸福是斗争出来的，提高新质出产力是干出来的！
站在新起点，吴保桥和技能团队成员紧记总书记嘱托，坚守钢铁报国初心，勇担制作强国任务，适应制作业高端化、智能化、绿色化开展趋势，在开创马钢H型钢高质量开展的新征程上阔步向前！
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