日前，由全球动力办理及自动化领域数字化转型专家施耐德电气主办的2022年施耐德电气医疗职业智能配电大赛正式发动。本次大赛的主题是“智绘医域数控安康”，将面向包含规划院、电气规划师、体系集成商、电气体系集成工程师等在内的团体或个人，搜集能够满意医院修建及后勤安全、才智、可继续开展方针的智能配电体系规划计划或项目事例。

施耐德电气医疗职业智能配电大赛正式发动

“双碳”方针进入有序推动状态，我国对医院信息化建造和办理精细化程度提出了更高的要求。国家卫生健康委在2021年3月发布的《医院才智办理分级评估规范体系(试行)》中，针对医院信息化建造和才智后勤办理体系建立提出了明确要求。其中，针对动力计量、信息化运维、以及修建动力规划等方面的细则规范，更是明晰地为医院建造及后勤运维的未来开展指明方向。因此，如何结合数字化技能，提高医院后勤办理水平，保证电力体系健康可靠，确保医院为患者供给及时、有用的医疗服务，已经成为当前医疗职业最亟需解决的问题。应对职业需求，施耐德电气近年来不断将数字化软件及技能应用于实际场景，包含智能配电一体化运管维体系(包含POAE财物健康专家、POEM数字能效专家、POPQ电能质量专家和PO-ETAP预测仿真专家四大专家应用模块)、数字孪生解决计划、千里眼™财物顾问等作为有用东西，继续帮助医院后勤办理进阶才智能力。本次大赛，施耐德电气期望经过构建沟通平台的方法，开掘在医院智能配电规划和应用领域具有出色能力的个人和团体，结合实在可用的产品和技能，为我国医疗职业的进一步高质量开展供给立异动力和样板事例。

作为医疗职业的先行者，施耐德电气安身超20年职业经验，正在为全球超40%的医疗机构供给解决计划与服务，并助力中国800多家医院优化整体医疗环境。基于EcoStruxure™架构和完好覆盖配电体系互联互通产品、边缘操控、应用剖析与服务三大层面的软硬件产品，施耐德电气供给具有中低压一体化、强弱电一体化、软硬件一体化、运管维一体化，“四个一体化”能力的完好解决计划。帮助医疗机构建立更智能可靠的配电体系，保证医院安全安稳运行，助力提高后勤办理效率和水平，全面完成高质量开展。同时，施耐德电气还十分重视职业生态的共建，期待经过与职业各方参与者继续不断的共享沟通和资源凝聚，共同探究职业向上开展的有用路径，为职业完成碳中和及高质量可继续开展供给助力。

据悉，本次竞赛将设置项目组、规划组两个组别，线上评选、专家评选、线下决赛三个评选阶段。参赛主体须在2022年8月14日前提交参赛信息、规划计划和项目一切者知识产权授权。经专家审定符合要求的参赛著作将于8月15日~9月15日在大赛官网进行揭露投票，每个组别排名前10的参赛主体将获得参与9月16日~10月31日专家评选的晋级资历。在专家评选阶段，职业专家会根据参赛主体的线上计划解说进行著作点评和打分，并结合同期举行的线上投票分数，筛选出每个组别进入线下决赛的5强团队参与施耐德电气医疗职业线下峰会，进行终究的计划展现和专家问题辩论，角逐大赛的冠亚第三名。

施耐德电气医疗职业负责人刘安表示：“任何时代背景下，立异都是推动职业和社会开展的核心驱动力。作为一家安身立异的企业，施耐德电气正致力于经过数字化和电气化的深度融合，为医疗职业客户供给覆盖医院建造、办理、运营全生命周期的完善解决计划和配套服务。咱们期望经过本次大赛，集结医疗职业具共同洞见的有识之士和团体，基于规划计划和项目事例进行全方位的深化沟通，携手构建共创共赢的职业生态圈，为建造安全、才智、可继续的才智医院做出更大贡献。”施耐德电气

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