江西加速锻造科技立异强引擎
全省有效期内高新技能企业6669家，新增当选国家库科技型中小企业5590家，同比增加48.04%;获得中央引导地方科技展开资金1.31亿元，同比增加68%，是该专项资金设立以来对我省支撑金额最高的一年;全省各类技能买卖合同成交额达160亿元，同比增加12.3%……本年上半年，我省晒出了一张提气且有分量的科技立异成绩单。
我省聚集打造高能级立异渠道，着力推进严重立异渠道落地。本年6月，中科院赣江立异研究院建造的稀土重点实验室获得中科院正式批复。聚集国家战略目标和我省严重需求，高标准推进省实验室建造。积极争取科技部支撑，整合国内稀土科研力气，加速组建国家稀土新材料技能立异中心。聚集全省14个重点产业链，联合业界优势科技力气组树立异联合体。
我省加大立异人才引育力度，为高质量跨越式展开供给愈加强有力的智力支撑。到现在，全省具有院士6人、国家级人才工程当选者200余人。常态化展开“夜话科学家”活动，发现并推进解决科技立异过程中的困难与问题。深化推行科技特派员制度，从高校院所遴派1393名特派员展开科技服务，完成对25个省定乡村振兴重点帮扶县全掩盖。
我省继续深化科技体制机制变革，厚植立异土壤，着力打造一流科技立异生态。本年5月，《江西省科技体制变革三年攻坚举动实施方案》正式印发实施。深化推进赋予科研人员职务科技成果所有权或长时间使用权试点变革，明确南昌大学等14家高校、科研院所和赣江新区变革试点。聚集产业要害核心技能攻关，继续探索实施“揭榜挂帅”和“赛马争先”制，完成2022年度“揭榜挂帅”企业严重技能需求征集，共征集航空、电子信息、装备制造等十个领域企业需求200余项。
“奋斗三季度、奠定全年胜”，我省立异江西建造脚步愈加坚定。深化展开研发投入攻坚举动，做大全社会研发经费投入总量，力争2022年全省R&D经费支出较上年增加14%以上;改进人才点评考核方法，展开“四唯”清理举动，发挥政府、商场、专业组织、用人单位等多元点评主体作用，加速树立以立异价值、才能、奉献为导向的科技人才点评系统。
